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主题内容

分享嘉宾

第一天：学员报到，入住酒店

第二天：华为参观+解析华为之道

09:00-09:30

华为标杆学习行前引导

● 华为参访学习行程介绍与华为集团概括

● 华为参访学习看点，学习点

随团顾问抛出华为参访看点，学习点，引导大家对于华为管理之道的思考，带着问题走进华为参访。

巴士课堂

标杆考察学习顾问

09:30-11:30

参观华为产品展馆、产品展示中心

——零距离接触华为最新信息化产品及互联网产品，了解华为最新产品在企业中的应用。

参观收益：了解企业产品涵盖类型，感知全球知名高新技术企业如何通过技术创新引领未来。

华为

参观华为大学/华为百草园

——华为大学是中国最优秀企业大学之一，感受华为大学软硬兼施的学习型组织建设。

参观收益：感受全球知名企业大学风采，体验员工人文生活。

华为

11:40-13:30

华为自助午餐（感受华为后勤服务体系）

13:30-16:30

主题分享：《华为以客户为中心的文化与运营体系》

●   全面解读华为愿景、使命与核心价值观

●   华为如何看待过去的成功与失败？（华为没有成功，只有成长）

●   华为如何确保企业持续健康成长

●   什么才是真正的“以客户为中心”

学习收益：让学员充分了解华为企业文化与核心竞争力，同时了解向华为学什么以及如何向华为学习。

华为

第三天：华为以客户为中心的业务流程与干部管理之道

09:00-12:00

主题课程：《华为以客户为中心的业务流程与组织变革》

●     为什么要变革？如何操刀

●     华为铁三角组织模式解析

●     华为三大变革解析（IPD/ISC/任职资格管理体系解析）

学习收益：以客户为中心看似简单却很难，如何打造端对端的流程与组织模式，华为经验值得借鉴。

华为

12:00-13:30

午餐及休息

13:30-16:30

主题课程：《华为干部管理之道》

●     干部队伍建设、华为干部必拔于士卒

●     干部的任务与使命

●     华为对于干部的要求

    干部要有献身精神，敬业精神，责任感。

●     华为干部的选拔与配备

学习收益：学习华为如何打造一支有战斗力的狼性团队？华为干部为什么能上能下？如何选拔与评估干部？

华为